慧亚传媒黄金荣：要“我们”，不要“我”

我们跟客户或者合作伙伴沟通的时候，要介绍自己的项目或者公司，有很多人习惯说“我”，比如“我会将你的事情做好”，“我的能力你放心”或者“我公司的某某某”，等等。而我比较习惯说“我们”，“您可以相信我们”，“我们公司的某某某”......大家能够听出这里面的区别吗？

你只要一认真的比较就会发现“我们”比“我”分量要厚重很多。如果你是在面对客户，你经常说“我”会让客户怀疑你的实力，如果你是一个领导，你经常说“我”,会让人感觉到你的专断，缺乏团队意识。

要多说“我们”,而不是“我”，这是一种好的谈话习惯。同时这种习惯的背后是一个人的团队意识，一个总认为自己就是最牛的人，是不会有这种好习惯的。所以，要“我们”不要“我”，是一种意识，是真心诚意地认可团队和欣赏他人的意思。

即便你是一个老板，公司的所有权都是你的，也不要觉得这个公司就真的是你一个人的，要真心诚意地认识到你也仅仅只是团队中的一份子。比如有些老板总习惯说“我公司的某某某......”，这样在我看来显得缺乏礼貌，应该说“我们公司的某某某”,或者“我的同事某某某”。

所以，简单的一个称呼背后是你对人和事的看法，背后的背后是你究竟在多助和寡助的问题。你心中有他人和团队你就多助，能量满满；你心中没有他人和团队你就寡助，什么事情都由你一人去承担。要“我们”不要“我”，这就是今天的分享！

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