乔金斯整木定制首次一线培训学习会长沙站圆满落幕
会议前提
2019年乔金斯在稳步建立大家居产业生态链的同时，坚信“汇智聚力，定能共赢前行”的理念，以“提升销售能力”为核心思想积极打造学习型组织、学习型品牌，把“如何让销量倍增”的共同愿景大力贯彻、逐步落实。
乔金斯通过在过去的一年中已妥善完成了“三大转型”，在接下来的品牌发展中，乔金斯要将优质资源投入在每一位经销商身上，通过培训学习的方式向每一位一线终端人员赋予优质能量。在品牌感知度不断升温的过程中，以硬核指导提升销售技巧，赋予终端最大化利益的分享。
上午课程（目标篇）
此次课程的主要培训内容为《如何让销量倍增》，分为上午目标篇与下午话术篇俩大版块。由营销副总戴素芳女士为大家精彩讲解。提高销量，是每个门店存在的价值，它需要人、货、店三者之间相生相成的完美融合，才能拧成一股力量，达成最大价值。
在上午的课程中，戴总通过对《如何制定目标》与《平衡轮的撬动》两方面内容向大家详细讲解了，该怎样通过计划和执行力实现由小到大的目标。目标是一切的基石，要拥有绝对的执行力才能在提升个人销售能力的同时，也能够提升团队的作战能力；只有每个人制定好目标才能提升团队之间相互学习与分享的价值，最后才能以“万箭穿心”的铺垫，达成销量倍增。
“专业”是一切行业绝不能忽视的问题，在《平衡轮的撬动》讲解环节中，戴总生动形象的为大家逐个分析，并由大家主动思考，得出结论：只有拥有“专业”的各方实力汇聚才能撬动平衡轮，从而达成目标。
上午培训的最后环节中，通过课堂作业的形式，带动大家积极思考，就具体问题分解剖析，所有经销商家人运用自己的专业知识展开热烈的讨论与分享。
下午课程（话术篇）
经过短暂的午休后，下午继续由戴总分享精彩课程《超级说服力》，针对订单成交的大问题展开细微分析，通过说服的能力占据销售智慧的高地，多方位突击，达成目的。
在课程讲解过程中，经销商伙伴积极分享经验，互相学习。
此次的培训学习会，在各位经销商家人的探讨、分享、交流、学习中圆满结束。每一次进步都源于认知的迭代，只有通过关注自身能力的提高才能促动团队的进步，进而达成共同的期愿。
培训即营销，培训即管理，培训即服务。通过培训学习来升级每一位一线人员的能量储备，是乔金斯此次长沙行的达成目标。经验是负债，学习才是资产，这不仅仅是关于个人的学习行为，更是关于一个品牌的学习之路。只有通过不断地学习与能力掌握才能达成终极目标——让销量倍增。
