AI,这事儿你得特别关注
最近我了解了一家刚在港股上市的公司——卧安科技。它的核心产品是“手指机器人”,简单来说,就是在未安装智能控制系统的家用电源开关上,加装一个外挂硬件,就能实现开关的智能操控。
倘若我只这样介绍,你大概率会觉得这款产品技术门槛不高,看似十分普通,可就是这样一款产品,去年营收突破8亿元;更令人意外的是,其最新市值达330多亿港元,已然接近甚至超过欧派、索菲亚等家居头部企业。

是时候静下心来思考了!过去20年是一个完整的创业周期,我们是否该好好复盘:这20年究竟发生了什么?自己做对了什么,又做错了什么?未来的路,该往哪走?真正改变我们的,从来不是一味努力,而是找准时代的大方向!
拿我自己来说,我自认做得不错的地方,是始终保持求新求变的心态——也正因这份坚持,我才能在行业里立足一二十年,而各个阶段的那些同行,大多早已淡出市场。但我更清楚,我的这些求新求变,本质上是围绕自身需求的“蒙眼狂奔”,并未过多考量行业大周期的变化。虽说很多时候,个人发展需求与时代趋势会有重合,比如房地产、互联网风口期,我也借了些东风,但总体而言思考维度偏低,创业效率始终不高。
我身边有位朋友,我们的运营模式、能力要求基本一致,唯一的区别是:我做2B模式,他做2C模式。可就是这一点差异,让我们的人生境遇天差地别——如今他的公司已是市值近百亿的准上市公司,而我,仍在为企业生计苦苦奔波。
我想,我遇到的问题并非个例。当下看似经营不错的企业和创业者,90%以上其实都和我一样。那接下来我们要关注的大方向是什么呢?
未来五年企业经营最大的变量是AI,没有之一
过去,从未有过这样的时刻:极少数人在预见并迎接AI时代的到来,深知其将重构整个人类生活与商业世界;而绝大多数人却浑然不觉。在他们眼中,AI不过是能写几段文案、做几张图片、剪几个视频的工具而已。最近几天,朋友圈里很多人都在玩Seedance,做些花里胡哨的特效,觉得这对自己的工作根本没什么影响。还有一部分人认为,AI是技术公司的事,和实体企业没有丝毫关系。

事实上,AI的发展早已走过漫长历程:1956年,达特茅斯会议正式提出“人工智能”概念,此后很长一段时间,AI都处于实验室探索阶段,与我们的生活、生意毫无交集。2022年底,ChatGPT横空出世,彻底打破AI的小众壁垒,成为AI发展史上的里程碑事件,让AI真正走进大众视野。
2025年初,DeepSeek等国产大模型强势崛起,打破了大厂的垄断格局,这类大模型主打低成本、易部署,能精准适配不同规模企业的需求;同期,百度文心一言、字节豆包等大模型持续迭代完善,AI开始真正融入实体企业的核心业务。刚刚过去的2025年,是大模型的竞争最激烈的一年,各大科技企业斥巨资深耕大模型的研发与训练,只为给后续的AI落地应用做好万全准备。
有人或许会问,大模型和普通实体企业到底有什么关系?接下来,我用最简单的方式做个应用普及,讲讲什么是大模型,什么是数字员工,什么是AI Agent,什么是机器人。先列出几个简单公式:
提示词 + 豆包APP = 文案/图片
这是如今几乎所有人都掌握的用法,打开豆包或DeepSeek提问,就能得到对应的答案,答案的质量好坏,直接取决于提示词的精准度。
(业务流程 + 核心策略) + 豆包大模型 = Agent/智能体
顺着上面的逻辑,如果用更复杂的提示词,融合某一业务的完整流程与核心策略——比如服务对象、产品核心优势等,再对接大模型,就能生成对应的智能体,比如写文案的智能体、做客服的智能体、做设计的智能体。
Agent + Agent = 数字员工
我们再进一步,多个智能体的融合,能形成更复杂的应用,我们公司的菠萝家系统就是典型案例。它融合了文案创作、数字人、视频剪辑等智能体,仅文案创作模块,又涵盖了多个细分智能体,最终形成了能彻底重构传统业务流程的应用。比如菠萝家系统,能让每一家门店、每一位店员或销售,都能做好自己的新媒体账号,实现自主获客。
Agent + 硬件 = 机器人
那再往前一步,如何让AI从屏幕走进真实的实体场景?答案就是将AI智能体与硬件结合。比如文章开头提到的卧安手指机器人,就是通过一套智能体程序搭配电源控制硬件,成就了这家市值300亿的企业。更典型的案例还有我们早已接触的智能驾驶,正是驾驶智能体与汽车硬件的结合产物。

经营一家企业,无非由宣传推广、客户服务与销售交付、产品研发与生产这几个环节构成。不难发现,其中任何一个环节,都有被AI改变和重构的可能,区别只在于,是你主动去改变,还是被竞争对手抢先改变。说未来五年企业经营最大的变量是AI,这一点都不夸张。
AI时代,品牌的定位将更加重要

比如我上面提到的销售智能体,其核心本质是什么?就是让销售人员带着企业甚至老板个人的“超级大脑”去做销售,遇到任何问题都能向这个“大脑”求助。如果数据形成完整闭环,这个“大脑”还能实时给出提效建议:哪些客户该标记为重点客户,哪些客户该用何种方式跟进,沟通时需要注意哪些问题……
所以,实体企业想要用好AI,核心就是构建企业或核心业务单元的“超级大脑”,梳理出各部门的业务流程、规则与红线,更要明确企业或品牌的整体定位。而这,恰恰是实体企业最难做到的一点!很多企业始终没有定义清楚:品牌的核心用户群体是谁?为用户提供何种不可替代的价值?产品的核心卖点是什么?甚至连核心产品是什么都模糊不清。这会导致一系列问题:首先大模型无法识别企业的核心属性,进而消费者也无法形成清晰的品牌认知。
“定位”这个词,大家应该并不陌生。有人会问,我们不是在讲AI吗,怎么又扯上定位了?我在前面的内容里反复提到“提示词”,普通人用好AI的核心能力,就是打造优质提示词的能力;而企业用好AI、开发出高效智能体的核心能力,就是做好企业定位、品牌的定位,就是让AI识别企业的核心提示词,这句话我要反复强调。这其实是在倒逼我们,补齐过去一直未完成的功课。在传统模式下,企业的信息触达主要依靠实体门店,即便没有明确的定位,经营也不会受到太大影响;但如今,企业需要通过AI、线上渠道对接信息,若定位模糊,这条路根本走不通。
这里,可以建议大家通过豆包或者DeepSeed问一问,问你自己品牌的产品特点是什么,可以有哪些独特的优势?看看AI给出的答案是不是你想要的。我已经问答测试过很多品牌,多数品牌的答案是凌乱的,很难建立用户的信任引导。
总结来说,实体企业用好AI的基本意识,是先搭建属于自己的超级大脑,而这个大脑的核心,就包含企业和品牌的核心定位。唯有如此,才能让AI形成对企业的精准辨识,从而更好地赋能员工工作、对接消费者的真实需求。
用AI首先激活你的核心资产——销售渠道
或许你不敢相信,相较于一些创新型企业,传统实体企业在当前环境下,更容易实现销售的逆势增长。原因有两点:一是实体企业的经营模式相对传统,稍作创新就能焕发新的发展动力;二是实体企业本身有体量、有底子,而我所说的底子,特指渠道基础。比如我们慧亚长期服务的家居建材行业,几乎每家企业都有几百甚至上千家加盟商渠道,这份资源的价值,我认为被很多企业低估了。想要提升渠道价值,核心就是加强运营,而运营渠道最直接、最必要的方式,就是为经销商提供优质的营销内容。在AI的时代为经销商提供内容支持,变得垂手可得。
慧亚开发的菠萝家AI系统,正是冲着挖掘渠道价值而来,目前已有20多家企业正在使用这套系统。但不同企业对这套系统的理解存在差异:部分企业认为,经销商需要线上获客,所以引进慧亚的系统来做这件事,至于最终效果好坏,都是经销商和慧亚的事。
▲菠萝家AI系统培训现场但在我看来,这本质上是品牌企业自己的事,效果好坏,品牌总部才是最该上心的一方。因为如果大部分经销商都能通过这套系统做好新媒体账号,对品牌而言有诸多益处。一方面,能实现低成本的品牌宣传,品牌自身投入极少,主要由经销商投入,却能形成遍布全国的新媒体账号矩阵,为品牌发声。过去打造品牌靠中央媒体,如今打造品牌靠新媒体,新媒体能精准触达目标人群,将品牌的价值主张、产品卖点有效传递出去。另一方面,能帮助经销商实现自主获客,而经销商的获客,本质上就是品牌自身的获客。
我们要明确,用AI系统打造品牌新媒体,与过去给经销商做培训后让其自行运营,有着本质区别。一是让经销商的新媒体运营更简单高效,二是能让品牌总部与经销商形成统一的内容生产体系。这个体系的优势在于,内容宣传的核心指向高度一致,能将品牌定位精准传递出去,同时又能满足每个经销商、销售人员的个性化内容需求。最终实现:让经销商和销售人员,说出总部想传递的话。所以,切勿将AI智能体赋能的新媒体运营,与过去经销商自己拍视频、写文案、做剪辑混为一谈。
总结来说,先提炼并构建企业的“超级大脑”——也就是企业的核心定位,再通过AI将渠道与销售人员对齐。当然,以企业定位对齐渠道和销售终端的方式,AI短视频获客只是其中一种,还包括为终端销售提供私域运营的素材与话术支持,通过AI实现公域获客、私域促活、销售增强的全链路运营。这能实实在在地实现渠道销售额的增长,同时提升经销商、销售人员对品牌总部的粘性。
这也是企业从过去单一的产品供给,向用户运营转型的关键一步。
让AI大模型认识你、推荐你
这段时间,各大模型厂商在春节期间的宣传大战成为热议话题。抖音豆包、阿里千问、腾讯元宝等平台,要么斥巨资入局春晚合作,要么推出高额补贴活动。这些企业究竟在做什么?他们在加速改变消费者的行为习惯,让“有事问AI”快速成为大众共识。

这对普通企业而言,蕴藏着巨大的机遇,也暗藏着严峻的挑战。行业赛道即将再次改变,弯道超车的机会就在眼前,跟不上节奏的企业,终将被市场淘汰,这绝非危言耸听。过去,企业产品与消费者之间,隔着一个互联网平台;未来,企业产品与消费者之间,将隔着一个AI。不同的是,过去企业只要花钱做搜索、买关键词,就能获得曝光;而未来,只有让AI认识你,它才会向消费者推荐你。需要特别注意的是,未来的AI推荐,绝不是仅仅是谁花钱多就推荐谁,哪个平台敢这样做,最终必然会被市场淘汰。那AI究竟该如何认识一家企业?
AI认识企业,需要满足两个条件:第一,网络上有足够多的企业相关内容;第二,这些内容并非杂乱无章,而是有清晰的品牌指向。不妨试想一下,当你向AI提问时,AI会在全网检索相关信息,如果检索到的企业信息众说纷纭、毫无章法,AI自然无法做出准确判断,更不会向消费者推荐;反之,如果检索到的信息口径一致,品牌定位、用户价值、使用场景、实力佐证都清晰明确,AI自然会放心地向消费者推荐。别说AI,即便是普通人,也会做出同样的选择。
看到这里,结合上文提到的让渠道、销售人员通过AI系统共创内容,你或许会恍然大悟:原来让经销商生产内容,还有更深层次的价值——让AI大模型认识并记住品牌。同时也要明白,让AI认识你,本质上就是让消费者认识你,AI是连接企业与消费者的桥梁,其推荐逻辑完全贴合消费者的喜好。这也是行业即将从过去的“关键词搜索”,向AI时代的“意图直达”过渡的核心原因。
再强调一遍,用AI生产内容,不仅是为了实现短期的短视频获客,更是为了在网络上留存更多优质的品牌信息,让AI大模型真正认识你的品牌。目前这件事还处于早期阶段,所有企业都还有机会。
将你的团队文化迭代一次
我的女儿今年即将参加高考,半年前她提出要升级电脑设备,一部分时间用于备战高考,另一部分时间用来学习AI、制作AI相关产品。我最终答应了她的要求,一方面是拗不过她的坚持,另一方面也觉得,这确实是正确的选择。运用AI,是一个人、一个团队的信仰、文化与习惯,越早学习、越早运用,就能越早占据领先优势。
AI时代已经到来,我不禁为当下的教育体系感到担忧,肉眼可见,未来很多人可能会面临毕业即失业的困境。回到企业经营中,作为企业管理者,无论为了企业的发展,还是为了对员工负责,都应该积极打造适配AI时代的企业文化,否则企业终将走向衰落,员工也会一个个失去工作。
未来的工作模式,必然是每个岗位都实现人机结合,每个人都拥有专属的AI助手。注意,这里的“未来”,就是现在、就是此刻!我强烈建议企业高层率先做到人机结合,一项全新的事物,如果管理者自己没有亲身体验,根本不可能让其在企业内部落地。而一旦高层做好人机结合,自身的工作效率会得到大幅提升,你会直观地感受到,豆包这类AI工具,比真人助理更好用,还能无限拓宽自己的认知边界。
针对实体企业的员工,我们需要从细微之处培养大家的AI体感,这里我给出几点建议:
第一,每天刷三条五分钟以上的AI讲解短视频,主题不限。坚持看完,遇到不懂的名词,随手在豆包上查询。久而久之,短视频平台会源源不断地为你推送优质的AI内容,逐步解决AI认知的问题。
第二,每天向豆包或DeepSeek提出30个以上的问题,不局限于工作,生活问题也可以。这是人机协作的第一步。
第三,在手机里安装五个以上常用的AI工具,比如豆包等,最好有一个付费工具。选择付费工具,意味着你开始主动筛选优质AI工具,也会更充分地利用它的功能。
第四,完成前面三点后,可以进阶尝试,用扣子系统打造一个属于自己的智能体,无论最终效果如何,动手去做就好。这是了解AI大模型的起点。
这四个习惯层层递进,不要觉得事情很小,只要坚持两个月,我敢保证,你的AI应用能力将超越身边90%以上的人。
每家公司都要努力成为“一”人公司
我已经准备了很长时间,开发了一门课程《超级大脑—AI增长》,为实体企业的老板和高层建立链接AI的整个框架和模块,同时直指企业的增长,我们的方向是通构建企业的“超级大脑”,实现“一”人公司的梦想。这里说的“一”人公司并非只有一个人的公司,是像一个人一样工作的公司,具备极致方向感和执行力。目前,这个理念还较少人提出,但我非常确定这就是实体企业与AI结合的方向。
不知道这是不是你的企业所需要的?
过去,关于AI的讨论呈现出两极分化的热闹景象:一端是大型互联网企业,大举投入、摩拳擦掌布局AI;另一端是一些投机者,通过直播、短视频制造AI焦虑,却没有实质性的解决方案,甚至传递了很多错误导向。而处于中间的广大实体企业,却异常沉寂。事实上,实体企业才是未来AI应用的主力军,但目前这个群体,要么觉得AI离自己很遥远,要么把AI应用想得太过简单,始终没有形成完整的思维体系。
经过一年的学习与实践,我从最初跟大家一样对AI无所感知,到逐步总结出一套适合实体企业的AI应用方法论。对于实体企业如何搭上AI这趟时代快车,我的思考可以总结为六点:
1. 找准品牌或企业的定位。在传统媒体时代,定位是为了更好地投放广告;在AI时代,定位不仅是给消费者看,更是为了让AI大模型理解,其重要性进一步提升,只是呈现形式更加丰富多样。
2. 以定位为核心,结合AI Agent构建企业或各业务单元的“超级大脑”。简单来说,就是让每个业务单元在统一的框架和规则内运行,同时又能实现个性化运营。
3. 用“超级大脑”对齐渠道与销售终端。这是能直接创造销售增量,且提升渠道粘性的全新方法。
4. 用“超级大脑”对齐消费者。品牌需要在多个场景下,与目标消费者建立深度链接。过去,很多实体企业难以直接对接终端消费者,而在AI时代,这一需求将轻松实现。
5. 用“超级大脑”对齐AI大模型。从现在开始,要持续创造优质的互联网内容,让AI大模型认识、理解并主动推荐你的品牌。
6. 用“超级大脑”对齐企业员工。打造适配AI时代的企业文化,让企业成为+AI,甚至AI+的新型企业。
以上就是我们为实体企业构建的一套完整、系统的AI化转型体系,通过这个课程的形式来输出给大家。不同规模的企业可以根据自身情况灵活调整,大企业有大投入的方式,小企业有小投入的路径。无论投入大小,本质上都是在搭建企业级的AI化系统,就像盖房子一样,有清晰的结构逻辑。

而当下的AI应用,正是将品牌策划、互联网运营、SaaS服务、新媒体运营等多方面专业能力的融合,这也是目前产业级AI应用所需的复合能力。毫不谦虚地说,放眼行业,很难找到兼具这样的经历与资源的个人或机构,这也是我们的底气所在。我有信心,通过这门课程为行业呈现一套完整的实体企业AI化解决方案,同时我们还能提供更多落地服务与工具,帮助企业一步步实现AI化转型。
前几天有个朋友问我,既然AI是大势所趋,用哪种方式参与最好?我反问他,15年前想从房地产行业获利,在广州买房,选天河还是海珠更好?现在大家都知道了,选天河还是海珠并不重要,最重要的是先上车!
现在的AI时代也是如此,上车最重要。如果你自己能想清楚AI应用的逻辑,就按自己的方法去做;如果你暂时想不明白,而身边有人已经摸透了规律,那就直接借鉴他的方法。行动才是最重要的,风口上的事,绝不会让你白白付出。
AI,这事儿你得特别关注一下!



