其邦门窗运营团队荣获“最强区域经理”称号

企业团队的提升就是企业的提升。9月3日至4日，在这个门窗行业销售的黄金时刻，其邦门窗依然派整个运营团队外出进行为期两天一夜的“最强区域经理”强化学习。

磨刀不误砍柴工

为了此次学习，许多正在出差的区域经理都调整行程回到总部，在短暂的休整后，3日一早又奔赴广州，迅速投入到紧张的学习中。

本次学习的内容涵盖市场调研、区域管理、业绩提升、店面建设、店面管理、营销辅助等多个板块，旨在全方位快速提升区域经理的综合能力。理论+实战演练+导师专业辅导的教学模式让课程生动幽默又易于理解。

其邦门窗运营团队的学员们像海绵一样，不断吸收知识，积极参与各项讨论和互动活动。

牢记目标，学以致用

“充能”是为了更好地“赋能”终端。学习只是一个新阶段的开始，学以致用，用所学知识真正帮助经销商提升业绩才是此次培训的最终目的。正如谷经理课后所说的那样，区域经理既是经销商的领导，又是战友，既要教给经销商做大做强的方法，又要在有需要的时候与经销商家人并肩作战。区域经理的能力提升了，才能更好地服务经销商和店面，实现其邦“辉煌其邦，共生共赢”的理念。

通过此次学习，大大提升了区域经理的理论知识，夯实了理论基础，扩充了知识储备。最终，凭借优秀的表现和拔尖的成绩，其邦运营团队不负众望，荣获“最强区域经理”。

“赋能终端”是其邦门窗现阶段的重点工作之一，“与客户一起成长”从来不是其邦随口喊的口号。相信此次学习定能进一步提升其邦运营团队的综合能力，为广大经销商家人提供更有力的支持与服务。